为贯彻国家食品药品监督管理总局关于职业化检查员队伍建设开展技能大培训工作部署，落实安徽省局以提高干部队伍能力水平的大培训工作任务。安徽中心围绕审评检查技术人员能力建设，积极探索建立常态化的内部培训机制，坚持以问题为导向，优化培训内容，创新培训方式，强化培训管理和考核评估。2017年度安徽中心共组织内部业务知识大讲堂11次，有20人次进行了授课交流，超过200余人次参与大讲堂培训学习。

授课人员着重围绕“四品一械”审评检查工作思路、常见问题、证据固定、有效沟通、报告撰写、案例分析等内容进行讲授；参加培训人员就审评检查工作中遇到的实际问题，在大讲堂培训会上展开深入讨论和交流。此外，中心还根据工作需要邀请生产企业技术骨干和检验检测专家到中心进行有针对性的专题培训。

中心业务知识大讲堂活动的开展，提高了中心人员对不同的审评检查事项的理解，拓宽了视野，明确了思路，统一了尺度，提升了业务能力，为下一步我省职业化检查员队伍建设奠定了良好的基础。（安徽省食品药品审评认证中心供稿）